Contenido estratégico para profesionales de RRHH y líderes de empresa. Analizamos las últimas tendencias en selección de personal, marca empleadora, contratación y cómo la tecnología, como la Inteligencia Artificial, está redefiniendo la gestión de equipos.
Puedes gastar dinero en campañas de marketing para vender tu producto y en agencias para buscar a los mejores profesionales. Pero si quieres saber la verdad sobre tu reputación como empresa, hay una «prueba del algodón» que nunca falla: saber si tus empleados recomendarían trabajar allí a un amigo. Es el único indicador real de…
En el sector tecnológico, no basta con publicar una oferta y esperar a ver que candidatos entran. La competencia en el sector IT por el talento es bastante fuerte. Por eso, cuando nos sentamos con los socios de Blue (empresa innovadora en IoT y e-Health en Valladolid), sabíamos que no buscábamos un empleado, sino un…
A la hora de ampliar plantilla, las prisas son el peor enemigo. Muchas empresas creen que equivocarse al elegir a un candidato se soluciona con un despido en periodo de prueba, pero el coste de una mala contratación es mucho mayor y afecta directamente a la cuenta de resultados. Si esto no lo tenemos claro,…
Contratas a un nuevo trabajador. El primer día hay clientes esperando y tú no tienes tiempo de explicarle dónde está todo. El empleado se pasa la mañana mirando al techo mientras buscas el contrato, al resto de trabajadores, los materiales… Empezar dando imagen de desorden es lo que el nuevo trabajador contará a su círculo…
Si eres de los que en 2025 sobreviviste con hojas de cálculo y correos sueltos. En 2026, eso ya no es sostenible. Las empresas que usan tecnologías de reclutamiento reducen su tiempo de contratación un 40% de media. No necesitas ser una multinacional para tener tecnología apta para estos procesos. La eficiencia en RRHH está…